Storie di successo, il Comune di Rimini premia otto imprenditrici. Giorgia Brugnettini per CNA.
9 Marzo 2022
Otto donne imprenditrici, otto storie di chi ha lottato per l’indipendenza economica, otto imprese che, superata la fase del lockdown e […]
In Abruzzo, le imprese in “rosa” scelgono la formazione
1 Giugno 2021
“Se dai un pesce ad un uomo, lo hai sfamato per un giorno, se gli insegni a pescare lo hai sfamato […]
Contro le molestie sul lavoro, sensibilizzare prima per non dover punire poi
25 Maggio 2021
Prevenire, più che reprimere, e sensibilizzare per aumentare la consapevolezza sul fenomeno delle molestie nei luoghi di lavoro. Nel corso dell’audizione […]
Il successo delle imprese artigiane nasce dal clima familiare
4 Maggio 2021
“Per una piccola impresa un dipendente rappresenta un’estensione del proprio nucleo familiare. Il lavoratore dipendente è l’energia che muove l’intera impresa, […]
CNA Impresa Donna e Unicredit: puntiamo insieme alle pari opportunità
16 Aprile 2021
Al ciclo di nove webinar gratuiti sull’educazione finanziaria e imprenditoriale riservato alle socie CNA, avviato lo scorso febbraio, si è aggiunta […]
L’imprenditoria femminile dopo un anno di Covid. Webinar giovedì 15 aprile
10 Aprile 2021
CNA IMPRESA DONNA IN COLLABORAZIONE CON UNICREDIT TI INVITANO Giovedì, 15 aprile dalle ore 15 alle 16,30 al webinar sul tema: “L’imprenditoria […]
Gender pay gap, dal CorSera alla Rai riflettori sulla nostra indagine
29 Marzo 2021
Dal “Corriere della Sera” alla Rai, oltre che alle principali agenzie di informazione, ha suscitato un significativo interesse la nostra indagine […]
Il Covid ha reso più difficile il percorso delle imprese “rosa”
25 Marzo 2021
Lavoro e pari opportunità, cresce l’impegno per rendere definitivo questo connubio. Le piccole imprese ci stanno già lavorando, come testimonia l’indagine […]
Gender pay gap, nelle piccole imprese già raggiunta la parità
18 Marzo 2021
“Nel Gender pay gap, il differenziale retributivo tra uomini e donne, le piccole imprese sono le meno sessiste”. A sottolinearlo è […]
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